por François Pérez Ayrault | Abr 7, 2020 | Coaching Ejecutivo, Compromiso común, Conocimiento, Desarrollo del talento, Feedback, Gestión de conflictos, Gestión del cambio, Gestión del Talento, Habilidades directivas, Habilidades personales, Lecturas recomendadas, Liderazgo, PNL, Resiliencia, Trabajo en equipo
La situación tan extraordinaria provocada por el COVID19 ha desvelado un comportamiento ejemplar, responsable y dedicado de colectivos profesionales directamente implicados en la contención de la pandemia, en el abastecimiento de los servicios esenciales y en nuestra...
por François Pérez Ayrault | Abr 1, 2020 | Compromiso común, Conocimiento, Gestión de conflictos, Gestión del cambio, Habilidades personales
Qué enseñamos a los demás La situación excepcional provocada por el coronavirus ha desplegado lo mejor de nuestra sociedad. La entrega incondicional, desinteresada y en condiciones de alto riesgo de muchos sectores profesionales, empezando por los sanitarios y...
por François Pérez Ayrault | Ene 17, 2020 | Biblioteca básica, Conocimiento, Desarrollo del talento, Feedback, Gestión de conflictos, Gestión del Talento, Habilidades directivas, Habilidades personales, Liderazgo, Trabajo en equipo
Pitila Clark ofrece una explicación gráfica y radical sobre de la escasa cultura de feedback que impera en la mayoría de las empresas, y sus dificultades para implementarla. “Cuando están bien hechos, los comentarios directos dan mejores resultados. Las verdades...
por François Pérez Ayrault | Oct 4, 2019 | Compromiso común, Conocimiento, Gestión de conflictos, Gestión del Talento, Habilidades directivas, Liderazgo, Trabajo en equipo
¿Por qué sin una cultura colaborativa la transformación de su negocio será un fiasco? En un artículo anterior hablaba sobre el caso de Pixar, en el que una cultura de colaboración franca, abierta y honesta fue el detonante que activó el éxito de Toy Story, su primera...
